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短阅读专栏：第 92 期作者 | 刘国华 ? 原创出品 | 管理智慧管理者跟员工谈问题，表面是在处理一件出了偏差的事，实际上是在决定了团队的走向。如果你的目标是指向人，即用追责、加班来弥补，短期看起来会有效。但更有有效的办法，是把每一次偏差当作校准流程、提升能力、修复协作的机会。前者解决的是情绪，后者解决的是复利。管理者跟员工谈问题，往往有四种情境：第一种情境，项目进度落后。很多主管第一反应是追问

斯洛伐克总理罗伯特 · 菲佐斯洛伐克总理罗伯特 · 菲佐宣布，如果乌克兰总统泽连斯基未能在 2 月 23 日前恢复对斯洛伐克的石油供应，斯洛伐克将切断对乌克兰的紧急电力供应。菲佐 2 月 21 日在社交媒体 Facebook 上写道，如果泽连斯基 " 未能在 2 月 23 日前恢复对斯洛伐克的石油供应，那么我将在同一天要求相关斯洛伐克公司停止对乌克兰的紧急电力供应。"此前路透社援引乌克兰外交部的消